الإدارة والقيادة (Management & Leadership)

المدة :

 (أسبوع – أسبوعين- 3 أسابيع – شهر – شهرين – 3أشهر- ستة أشهر - سنة)

التأريخ :

الدورات ( متوفرة على حسب الطلب) 

اللغة :

العربية والإنجليزية

اسم البرنامج

المهارات الإدارية والسلوكية للموظف الفعال

الاصلاح الاداري والمالي وتقييم الاداء وتأهيل الكوادر الادارية من اجل التغيير والاصلاح

التاديب الاداري في الوظيفة العامة

الرقابة الادارية الفعالة ودورها في تحقيق الكفاءة وزيادة الانتاجية

التخطيط الإداري والتخطيط الإستراتيجي

المهارات الاداريه للتخطيط والمتابعة والرقابة

المهارات والاساليب الاداريه المتقدمه

الإدارة المتقدمة للمكاتب والمهارات الادارية الاخرى

الإستراتيجيات المتقدمة والتميز في تطوير المسارات الوظيفية والتنمية الذاتية

الإستراتيجيات المتقدمة للسيطرة والتعامل مع المواقف العدائية

فنون ومهارات صياغة ومراجعة التشريعات واللوائح والتعاميم

المهارات الادارية والسلوكية للموظف المتميز

صياغة الخريطة الذهنية لتوليد الأفكار الإبداعية

المهارات القيادية الشخصية : علاقات ابداعية قوية من أجل مؤسسة افضل

تحليل الاعمال : التعرف على احتياجات العملاء ونمذجتها

إدارة التغيير والتطوير التنظيمي

جمع وادارة الديون المتعثره

مهارات الاتصال المؤثر والفعال

مهارات الاتصال والتفاوض و العرض

استراتيجيات الاتصالات لتحقيق الاداء الافضل في مجال الاعمال

ادارة الوقت والتحكم في الاجهاد

بناء فرق العمل ابداعية الاداء والتخطيط الاستراتيجي الجماعي

القيادة الابداعية المبتكرة

ورشة عمل : الأبداع القيادي ( للمدراء ، المشرفين ، فرق العمل

التفكير الإبداعي في تحليل المشكلات وإتخاذ القرارت

الرؤية الابداعية وصياغة الاهداف و الاستراتيجية

الابداع في العمل من اجل عمل جماعي متميز

التعامل مع الضغط وترتيب الاولويات وادارة العواطف في العمل

تطوير وتقييم الأداء البشري والمؤسسي بإستخدام بطاقات الأداء المتوازن

تنمية مهارات المساعدين الاداريين

تنمية مهارات فهم واستخدام لغة الجسد

اساليب تبسيط وتطوير نظم و اجراءات العمل

تطويروتنمية المهارات القيادية والاشرافية للادارات التنفيذية

استراتيجيات تطوير الادارة باستخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات

التعامل الفعال مع ضغوط العمل

القيادة الفعاله و التفوق الاداري

ادارة الوقت والتخطيط الفعال

لتخطيط الفعال للوقت والمهام والاعمال

القيادة التحويلية الفعالة

توظيف الذكاء العاطفي في القيادة والادارة

مهارات القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي المتميز وتحقيق الأهداف

النظم المالية لشؤون الموظفين و الموارد البشرية و اعداد الموازنات

صياغة النظم واللوائح الداخلية والقرارات الإدارية

التعامل مع الضغط وترتيب الأولويات وإدارة العواطف في العمل

تحسين عمليات مراكز الاتصالات

نظام تقييم الأداء المتوازن

المهارات الادارية والقيادية للمدراء والمشرفين الجدد

القيادة ومهارا ت الاتصال والقيادة الناجحة

المهارات القيادية والإشراقية

قوة التأثير في الاخرين وقيادتهم لتعظيم الاداء

اساليب القيادة ، وديناميكيات و اتخاذ القرارات

القيادة والتأثير لتعظيم الاداء

الجوانب القانونية في الإدارة

تطبيقات الادارة والحكومة الالكترونية في المؤسسات : الجوانب الادارية والمالية والقانونية

المهارات الادارية للتخطيط والمتابعة وتقويم وتحسين نتائج العمل

ادارة وتوثيق ونجاح تنفيذ المشاريع وافضل اساليب طرح المناقصات وترستيها والتفاوض والوساطة لحل النزاعات بالطرق السلمية

قياس وتحسين الإنتاجية في المشروعات

الأساليب الحديثة لإدارة الجودة والإنتاجية

الطرق والاساليب الحديثة في تحويل اعمال المؤسسات من الاساليب التقليدية الى استخدام تكنولوجيا المعلومات

الإدارة المكتبية الحديثة

الاتجاهات الحديثة لتخطيط ومتابعة الموازنة الاستثمارية في الشركات والحكومة

الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي

تنظيم وتطوير أساليب العمل -المدخل الابتكاري

اعداد وكتابة التقارير الادارية والفنية وتنظيم ادارة الاجتماعات واللجان

الإعداد والتأهيل لشغل الوظائف القيادية العليا

إعادة هيكلة المؤسسات من منظور إداري ومحاسبي وقانوني

التحليل الاحصائي باستخدام برنامجSPSS 

التخطيط الاستراتيجي والادارة الاستراتيجية

التخطيط الاستراتيجي لتقييم وتطبيق السياسات

التخطيط الإستراتيجي في عالم متغير

الاداء الاشرافي النموذجي : التفكير الاستراتيجي ومهارات التطوير المستمر

الاشراف الاداري و القيادة

انظمة الاجور والتعويضات والعوائد والمكافأت

قيادة العمل الجماعي وبناء حلقات الجودة

الأنظمة المتكاملة للمتابعة والرقابة الداخلية

التعامل مع ضغط العمل وترتيب الاولويات

المهارات الاساسية العشر للادارة الناجحه

تطوير مهارات المسؤولين الاداريين

فن التفاوض والتأثير والاتصال لحل الخلافات

لبطاقات المتوازنة - ربط الاستراتيجية بالعمل

البطاقات المتوازنة ومؤشرات الاداء الرئيسية

تنمية المهارات الإشرافية

ديناميكيات العمل الجماعي وحلقات الجودة وفرق التحسين المستمر

- قوة القيادة - تأثير وثقة

تطوير المشرفين الإداريين

إدارة الوقت وتفويض السلطات

ادارة الجودة الشاملة وعمل الادلة الاجرائية للشهادات المطابقة للمواصفات الدولية ISO90012008

ادارةالجودة الشامله المفاهيم والادوات والنماذج

المهارات الإدارية والسلوكية للموظف الفعال

الاصلاح الاداري والمالي وتقييم الاداء وتأهيل الكوادر الادارية من اجل التغيير والاصلاح

التاديب الاداري في الوظيفة العامة

الرقابة الادارية الفعالة ودورها في تحقيق الكفاءة وزيادة الانتاجية

التخطيط الإداري والتخطيط الإستراتيجي

المهارات الاداريه للتخطيط والمتابعة والرقابة

المهارات والاساليب الاداريه المتقدمه

الإدارة المتقدمة للمكاتب والمهارات الادارية الاخرى

الإستراتيجيات المتقدمة والتميز في تطوير المسارات الوظيفية والتنمية الذاتية

الإستراتيجيات المتقدمة للسيطرة والتعامل مع المواقف العدائية

فنون ومهارات صياغة ومراجعة التشريعات واللوائح والتعاميم

المهارات الادارية والسلوكية للموظف المتميز

صياغة الخريطة الذهنية لتوليد الأفكار الإبداعية

المهارات القيادية الشخصية : علاقات ابداعية قوية من أجل مؤسسة افضل

تحليل الاعمال : التعرف على احتياجات العملاء ونمذجتها

إدارة التغيير والتطوير التنظيمي

جمع وادارة الديون المتعثره

التفكير الإبداعي في تحليل المشكلات وإتخاذ القرارت

تنمية مهارات فهم واستخدام لغة الجسد

اساليب تبسيط وتطوير نظم و اجراءات العمل

تطويروتنمية المهارات القيادية والاشرافية للادارات التنفيذية

القيادة ومهارا ت الاتصال والقيادة الناجحة

قوة التأثير في الاخرين وقيادتهم لتعظيم الاداء

الجوانب القانونية في الإدارة

تطبيقات الادارة والحكومة الالكترونية في المؤسسات : الجوانب الادارية والمالية والقانونية

قياس وتحسين الإنتاجية في المشروعات

الأساليب الحديثة لإدارة الجودة والإنتاجية

الإدارة المكتبية الحديثة

الإتجاهات الحديثة لتخطيط ومتابعة الموازنة الإستثمارية في الشركات والحكومة

الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي

تنظيم وتطوير أساليب العمل -المدخل الإبتكاري

اعداد وكتابة التقارير الادارية والفنية وتنظيم ادارة الاجتماعات واللجان

الإعداد والتأهيل لشغل الوظائف القيادية العليا

إعادة هيكلة المؤسسات من منظور إداري ومحاسبي وقانوني

التخطيط الاستراتيجي لتقييم وتطبيق السياسات

التخطيط الإستراتيجي في عالم متغير

الاداء الاشرافي النموذجي : التفكير الاستراتيجي ومهارات التطوير المستمر

قيادة العمل الجماعي وبناء حلقات الجودة

الأنظمة المتكاملة للمتابعة والرقابة الداخلية

تطوير مهارات المسؤولين الاداريين

لبطاقات المتوازنة - ربط الاستراتيجية بالعملj

البطاقات المتوازنة ومؤشرات الاداء الرئيسية

ادارةالجودة الشامله المفاهيم والادوات والنماذج

 

Tainting program

Administrative and Behavioral Skills of the Effective Employee

Administrative and financial reform and performance assessment and rehabilitation of administrative cadres for the change and reform

Administrative Discipline in Public Sector Careers

Administrative oversight and effective role in achieving efficiency and increase productivity

Administrative planning& strategic planning

administrative skills of planning follow up and control

Advanced Management Skills & Techniques

Advanced Office Management & Effective Administration Skills

advanced Strategies and Excellence in Career Development and Self-Development

Advanced Strategies to Handle and Control Aggressive Positions

Arts and skills of drafting and reviewing legislation and regulations and circulars

Behavioral and administrative skills for employees

Brain Mapping for Generating Creative Thoughts

Building Personal Leadership Skills: Creating Stronger Relationships for a Stronger Organization

Business Analysis: Discovering, Analyzing, Modelling and Specifying User Requirements

Change management and organizational development

collection and bad debts management

Communicating & Influencing with Impact

Communication, Negotiation & Presentation Skills

Communications Strategy for Peak Business Performance

Controlling Your Time & Managing Your Stress

Creating High Performance Teams and Facilitating Team Based Strategic Planning

Creative & Innovative Leadership

Creative & Innovative Leadership Workshop : Managers, Supervisors & Team Leaders

Creative thinking in the analysis of problems and decision-making

Creative Vision, Goal Setting & Strategy

Creativity in the Workplace for Excellent Innovative Teamwork

Dealing with pressure, and prioritize and manage emotions at work

Develop and evaluate the performance of human and institutional performance balanced cards

Develop the skills of administrative assistants

Develop the skills to understand and use body language

Development of leadership skills and supervisory departments of the executive

Development of management strategies using information and communications technology

Development of management strategies using information and communications technology

Effective Handling Pressure & Stress

Effective Leadership & Management Excellence

Effective Planning & Time Management

Effective Time, Task & Work Planning

Effective Transformational Leadership

Emotional Intelligence as a Leadership & Management Skill

Executive Leadership Skills, Effective Strategic Planning and Achieving Goals

Financial systems, personnel, human resources, budget preparation

Formulation of Systems , Internal Regulations and Administrative Decisions

Handling Pressure , Prioritizing and Emotions at Work

Improving Call Centre Processes

Integrated Systems of Follow -up and Internal Control

Leadership & Management Skills for the New Manager & Supervisor

Leadership and communication skills and leadership Successful

Leadership and Supervisory Skills

Leadership best practice module 1&2-The Power of Influencing &Leading People to Maximize Performance

Leadership Styles, Dynamics of Making Decisions

Leading & Influencing People to maximize performance

Legal Aspects of Management

Management applications and e-government institutions: the administrative, financial and legal

Management skills for planning, monitoring and evaluating and improving the results of the work

Management, documentation and successful implementation of projects and the best methods of inviting tenders and awarded, negotiation and mediation to resolve disputes by peaceful means

Measuring and improving productivity in projects

Modern methods of quality management and productivity

modern methods to transform the institutions of traditional methods to information technology

Modern office management

Modern Trends of Planning and Follow -up of Investment Budgets in Public and Private Sectors

Administrative and Strategic Planning

Organization and Development of Work Procedures ö(An Innovative Approach)

Preparation and report writing administrative and technical management and organization of meetings and committees

Preparation for Top Management Jobs

Restructuring of institutions from the perspective of management and accounting and legal

Statistical Analysis by Using SPSS

Strategic planning and strategic management

strategic planning for evaluating and applying policies

Strategic Planning in a Changing World

strategic thinking skills and continuous development

Supervisory Management & Leadership

Systems Salaries and compensation, benefits and rewards

Teamwork and leadership building workshops Quality

Techniques of Analytical Testing in Internal Review and Control

Techniques of Analytical Testing in Internal Review and Control

The 10 Essential Skills for Successful Management

The Administration Officer Development Program

The Art of Negotiating, Influencing, Communicating & Conflict Resolution

The Balanced Score Card - Linking Strategy to Action

The Balanced Scorecard and Key Performance Indicators

The development of supervisory skills

The dynamics of teamwork and workshops quality and continuous improvement teams

The Power of Leadership: Influence & Trust

The Supervisor Development Program

Time Management and Delegation

Total quality management and the work of procedural manuals for certificates of conformity to international standards ISO9001 2008

TOTAL QUALITY MANAGEMENT CONCEPTS, TOOLS AND MODELS

Administrative and Behavioral Skills of the Effective Employee

Administrative and financial reform and performance assessment and rehabilitation of administrative cadres for the change and reform

Administrative Discipline in Public Sector Careers

Administrative oversight and effective role in achieving efficiency and increase productivity

Administrative planning& strategic planning

administrative skills of planning follow up and control

Advanced Management Skills & Techniques

Advanced Office Management & Effective Administration Skills

advanced Strategies and Excellence in Career Development and Self-Development

Advanced Strategies to Handle and Control Aggressive Positions

Arts and skills of drafting and reviewing legislation and regulations and circulars

Behavioral and administrative skills for employees

Brain Mapping for Generating Creative Thoughts

Building Personal Leadership Skills: Creating Stronger Relationships for a Stronger Organization

Business Analysis: Discovering, Analyzing, Modelling and Specifying User Requirements

Change management and organizational development

collection and bad debts management

Creative thinking in the analysis of problems and decision-making

Develop the skills to understand and use body language

Development of leadership skills and supervisory departments of the executive

Development of management strategies using information and communications technology

Leadership and communication skills and leadership Successful

Leadership best practice module 1&2-The Power of Influencing &Leading People to Maximize Performance

Legal Aspects of Management

Management applications and e-government institutions: the administrative, financial and legal

Measuring and improving productivity in projects

Modern methods of quality management and productivity

Modern office management

Modern Trends of Planning and Follow -up of Investment Budgets in Public and Private Sectors

Administrative and Strategic Planning

Organization and Development of Work Procedures ö(An Innovative Approach)

Preparation and report writing administrative and technical management and organization of meetings and committees

Preparation for Top Management Jobs

Restructuring of institutions from the perspective of management and accounting and legal

strategic planning for evaluating and applying policies

Strategic Planning in a Changing World

strategic thinking skills and continuous development

Teamwork and leadership building workshops Quality

Techniques of Analytical Testing in Internal Review and Control

The Administration Officer Development Program

The Balanced Score Card - Linking Strategy to Action

The Balanced Scorecard and Key Performance Indicators

TOTAL QUALITY MANAGEMENT CONCEPTS, TOOLS AND MODELS

 

محتويات العروض:

  • الإستقبال في المطار والترحيل للفندق بسيارات خاصة.
  • حقيبة تدريبية متكاملة.
  • إستراحة قهوة.
  • المدرب خبير محترف في نفس المجال .
  • زيارات ميدانية وتدريب عملي في حالة تطلب البرنامج ذلك
  • شريحة إتصال ماليزية.
  • برنامج ترفيهي
  • شهادة حضور من سلام ماليزيا العالمية.
  • شهادة حضور من الجامعة الإسلامية الماليزية (بحسب الإتفاقية الموقع بيننا)
  • الترحيل للمطار بعد نهاية البرنامج لرحلة العودة.

Comments are closed